うみの教室では｢社員が最も大切な財産｣と考え、長く安心して働ける職場作りに努めています。やりがいや夢を叶えられる場の提供、福利厚生の充実、スタッフ同士のコニュニケーションなど・・・

うみの教室の「採用条件のココがスゴイ」をぜひご一読し、他社とぜひ比べて下さい

Point1 PADIインストラクター年会費・保険料の支給

（福利厚生の充実）

勤続2年目からはPADIインストラクター年会費・保険料を支給
入社1年目：年会費・保険料ともに個人負担
入社2年目：年会費は個人負担、保険料36,000円は会社負担
入社3年目以降：年会費35,100円・保険料36,000円ともに会社負担

Point2 ダイビング器材費の支給

（福利厚生の充実）

勤続2年目からは年3万円分まで会社がダイビング器材代を支給
毎日海で仕事をするインストラクターは、仕事道具であるダイビング器材を常に安全で清潔に保つ責任があります。そのダイビング器材代を一部会社が負担する制度

Point3 社員寮完備

（福利厚生の充実）

ダイビングショップの横に隣接して寮（クーラー付き）があります
トイレ・シャワー・キッチンはショップに併設されてる施設を利用
新しい仕事と島の生活に慣れてから、アパートを借りて独立するのが

Point4 繁忙期でもキチンと休みが取れるシフト制

（労働安全衛生）

スタッフ多いからこそ、ハイシーズンでもキチンとお休み（毎月6日）が取れます。さらにオフシーズンには長期有給休暇（30日）もあります

Point5 PADI5スターID＆八重山エリアNO.1の実績

（やりがいを感じ夢を叶えらえる場の提供）

インストラクターとしてより高いレベルの仕事を求められる職場で仲間と切磋琢磨し、誇りを感じ仕事に取り組むことが出来る
IDCにスタッフとして参加し自らのインストラクタースキルを上げることも弊社ならではのメリットです